Selección de personal, inducción y desarrollo del talento en una empresa de tecnologia de la información de Lima Metropolitana

Alvarado Mora, Karola Pilar

Selección de personal, inducción y desarrollo del talento en una empresa de tecnologia de la información de Lima Metropolitana

dc.contributor.advisor	Castillo Gómez, Gorqui	es_PE
dc.contributor.author	Alvarado Mora, Karola Pilar	es_PE
dc.date.accessioned	2025-05-05T14:46:29Z
dc.date.available	2025-05-05T14:46:29Z
dc.date.issued	2025
dc.description.abstract	El presente informe describe mi experiencia profesional en el rol de Técnico de Procesos en el área de Personas (Recursos Humanos) durante los años 2022 y 2024 en la compañía multinacional: Everis y NTT DATA Company. Desde mi rol de colaborar con los procesos de reclutamiento y selección de personal, inducción a nuevos colaboradores y desarrollo profesional para los nuevos ingresos. La compañía es una organización que se desempeña en el sector de tecnología a través de un modelo de negocio innovador, que ofrece soluciones de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones tecnológicas y outsourcing de profesionales. La cultura organizacional de Everis, se basa en los valores y el equilibrio entre el bienestar personal y su desarrollo profesional. Se describen los procesos vinculados al rol en mención y los aportes más relevantes para la organización.	es_PE
dc.format	application/pdf	es_PE
dc.identifier.uri	https://hdl.handle.net/20.500.13084/10518
dc.language.iso	spa	es_PE
dc.publisher	Universidad Nacional Federico Villarreal	es_PE
dc.publisher.country	PE	es_PE
dc.rights	info:eu-repo/semantics/openAccess	es_PE
dc.rights.uri	https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/	es_PE
dc.source	Universidad Nacional Federico Villarreal	es_PE
dc.source	Repositorio Institucional - UNFV	es_PE
dc.subject	Psicología de los procesos básicos y psicología educativa	es_PE
dc.subject	Inducción, reclutamiento y selección	es_PE
dc.subject	Tecnología	es_PE
dc.subject	Valores	es_PE
dc.subject.ocde	https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.01.00	es_PE
dc.title	Selección de personal, inducción y desarrollo del talento en una empresa de tecnologia de la información de Lima Metropolitana	es_PE
dc.type	info:eu-repo/semantics/bachelorThesis	es_PE
dc.type.version	info:eu-repo/semantics/publishedVersion	es_PE
renati.advisor.dni	09141495
renati.advisor.orcid	https://orcid.org/0000-0001-5748-6126	es_PE
renati.author.dni	43617840
renati.discipline	313106	es_PE
renati.juror	Díaz Hamada, Luis	es_PE
renati.juror	Mendoza Huamán, Vicente	es_PE
renati.juror	Quiñones Gonzales, Linda	es_PE
renati.level	https://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesional	es_PE
renati.type	https://purl.org/pe-repo/renati/type#trabajoDeSuficienciaProfesional	es_PE
thesis.degree.discipline	Psicología con mención en Psicología Organizacional	es_PE
thesis.degree.grantor	Universidad Nacional Federico Villarreal. Facultad de Psicología	es_PE
thesis.degree.name	Licenciada en Psicología con mención en Psicología Organizacional	es_PE